契約期間は3年で、その後は自動更新で1年ごとに更新となります。

初期投資として加盟金250万円(研修費約30万円/1名含む)が必要です。

売上の10%がロイヤリティとして発生し、売上が200万円を超えた場合は15%となります。

技術・接客・店舗運営の3要素を提供し、リピート率80%以上を目指す研修に力を入れています。

東京・池袋の研修センターで、未経験でも1カ月でデビューできる研修を行っています。

必要な設備や機材はリスト形式で渡され、スムーズに準備できます。

本部の審査はありますが、基本的に内装デザインに指定はありません。

HPBでの効果的な集客方法や、フォロワー1.5万人の本部Instagramを活用してお手伝いします。

現状は特に設けていません。

スタッフ管理、給与計算、発注、クレーム対応などが主な業務です。

経験や特別なスキルは不要で、未経験者でも加盟できます。

スタッフに任せきりにせず、お客様満足と再来率に向き合う「人を大切にする経営」が重要です。